(A)sociaal vangnet
In de horeca wordt veel gewerkt met oproepovereenkomsten om de pieken in de drukke periodes op te vangen. Handig natuurlijk om flexibel in te kunnen spelen op veranderende omstandigheden, maar hoe zit het als een oproepkracht ziek wordt? Moet de horecaondernemer loon betalen tijdens ziekte ...
